Autor: lp42-y

biuro

Firmowy lokal: kupno, dzierżawa czy co-working?

lp42-y 17 maja 2014

biuro

Praktycznie każda jednostka gospodarcza potrzebuje jakiegoś lokum, w którym będzie mogła prowadzić biuro. Wiele firm musi dodatkowo dysponować pomieszczeniami dla całej kadry pracowniczej. Jak pozyskać takie lokale? Czy bardziej opłaca się je kupić, czy wynająć? A może zdecydować się na co-working? To pytanie z pewnością zadaje sobie wielu przedsiębiorców. Trzeba jednak wiedzieć, że odpowiedź nie jest jednoznaczna, a to, co najlepiej będzie nam odpowiadało, jest zależne od kilku czynników. Continue reading “Firmowy lokal: kupno, dzierżawa czy co-working?” »

polski złoty

Stopy procentowe bez zmian: RPP zostawia 2,5%

lp42-y 16 maja 2014
polski złoty
Chris RubberDragon, flickr

Podczas swojego majowego posiedzenia, Rada Polityki Pieniężnej podjęła decyzję o utrzymaniu stóp procentowych na dotychczasowym poziomie. Dzięki temu, kredytobiorcy dalej będą mogli liczyć na niskie raty za kredyty hipoteczne, a polityka monetarna będzie w dalszym ciągu luzowana. Nie wiadomo, jak długo RPP będzie chciała luzować politykę pieniężną, jednak niemal pewnym jest, że stopy procentowe pozostaną na jednakowych poziomach, co najmniej do końca III kwartału tego roku. Natomiast ostatnia decyzja RPP nie zaskoczyła nikogo – wszyscy ekonomiści, z którymi rozmawiali dziennikarze z PAP byli przekonani, że sytuacja nie ulegnie zmianie. Continue reading “Stopy procentowe bez zmian: RPP zostawia 2,5%” »

doświadczenie zawodowe

Doświadczenie – główne kryterium rekrutacyjne wśród pracodawców?

lp42-y 13 maja 2014

doświadczenie zawodowe

Doświadczenie – to ono jest najbardziej pożądane przez pracodawców na rodzimym rynku pracy. Wspomina się o nim w największej liczbie ofert pracy publikowanych w sieci. Tak przynajmniej wynika z zasobów, do których dotarła wyszukiwarka ofert pracy Adzuna. Pozwoliła ona sprawdzić hasła najczęściej zawierane w ogłoszeniach publikowanych w Polsce oraz w 7 innych krajach. Fakt, że w Polsce najczęściej mówi się o doświadczeniu jest o tyle ciekawy, że zagranicą coraz częściej odchodzi się od tzw. kwalifikacji twardych i stawia się na te miękkie takie, jak np. umiejętność pracy w grupie, zdolności organizacyjne, charyzma, umiejętność zarządzania personelem, rozplanowywania pracy. Continue reading “Doświadczenie – główne kryterium rekrutacyjne wśród pracodawców?” »

kryzys wizerunkowy

Kryzys firmy w mediach społecznościowych: jak reagować?

lp42-y 9 maja 2014

kryzys wizerunkowy

Media społecznościowe przez ostatnie lata były jednym z ważniejszych narzędzi marketingowych wykorzystywanych do promocji produktów i usług firm działających w różnych branżach. Oprócz wielkich szans, social media marketing niesie ze sobą też wielkie zagrożenia. Jednym z nich jest kryzys wizerunkowy. Żeby przetrwać taki niekorzystny okres, trzeba uzbroić się w czas, cierpliwość oraz ponadprzeciętną kreatywność. Continue reading “Kryzys firmy w mediach społecznościowych: jak reagować?” »

papiery

Dostawa towaru = moment powstania obowiązku podatkowego VAT

lp42-y 6 maja 2014

papiery

Chociaż niektóre zmiany podatkowe obowiązują nas od początku roku, to jeszcze nie wszyscy do nich przywykli. Warto pamiętać, że wraz z 1 stycznia 2014 r. zmienił się moment powstania obowiązku podatkowego VAT. Aktualnie następuje on wtedy, gdy konkretny produkt jest dostarczany do odbiorcy. W sektorze usługowym moment ten następuje wtedy, gdy wykonana zostaje zamówiona usługa. To znaczna zmiana w porównaniu do wcześniejszych zasad według, których obowiązek podatkowy VAT rodził się w chwili wystawiania faktury. Continue reading “Dostawa towaru = moment powstania obowiązku podatkowego VAT” »

zboże

Co rolnik może sprzedać bez zakładania firmy?

lp42-y 5 maja 2014
zboże
Autor: Dominic Wade

Sprzedaż produktów rolnych przez rolników jest odpowiednio regulowana prawnie. Żeby handlować tym, co udało się wytworzyć w gospodarstwie rolnym, trzeba założyć działalność gospodarczą. Nie dotyczy to jednak sprzedaży nieprzetworzonych produktów zwierzęcych i roślinnych. Jedyną dopuszczalną formą przetwarzania jest tylko kiszenie lub suszenie. W tych przypadkach istnieje możliwość sprzedaży towarów bez obowiązku rejestrowania działalności gospodarczej i bez potrzeby odprowadzania podatku dochodowego. Continue reading “Co rolnik może sprzedać bez zakładania firmy?” »

Spółka cicha

lp42-y 30 kwietnia 2014

Spółka cicha jest formą działalność gospodarczej, w której jeden ze wspólników (wspólnik cichy), wnosi wkład majątkowy lub rzeczowy, czasem także w postaci pracy własnej, na rzecz drugiego wspólnika (jawnego), który prowadzi przedsiębiorstwo lub inną działalność zarobkową w imieniu własnym. Wspólnik cichy uczestniczy w zyskach z tej działalności w zamian za wniesiony wkład, nie przysługują mu jednak żadne prawa w stosunku do majątku spółki. Wspólnik także nie ponosi odpowiedzialności wobec wierzycieli spółki. Spółka cicha powstaje na mocy zawartej między stronami umowy. Continue reading “Spółka cicha” »

prawo

Przedsiębiorcy wolą polubowne załatwianie sporów

lp42-y 25 kwietnia 2014

prawo

Między firmami tak samo, jak między wszelkimi innymi jednostkami – czy to indywidualnymi, czy biznesowymi – dochodzi do różnych sporów. Coraz częściej jednak przedsiębiorcy decydują się na rozwiązanie ich w sposób polubowny. W tym celu zwracają się z prośbą o pomoc do Sądu Arbitrażowego, który działa przy Krajowej Izbie Gospodarczej. Na przestrzeni całego minionego roku zdołał on rozpatrzyć oraz wydać wyrok w ok. 350 sprawach. Co ciekawe, choć sama liczba sporów, które są zgłaszane do tej jednostki jest każdego roku podobna, to jednak okazuje się, że co roku wyższa jest wartość sporów. Continue reading “Przedsiębiorcy wolą polubowne załatwianie sporów” »

rekrutacja w firmie

Małe firmy mają problem ze znalezieniem odpowiednich pracowników

lp42-y 24 kwietnia 2014

rekrutacja w firmie

Bezrobocie w Polsce wciąż jest stosunkowo wysokie i przekracza 13,0%, jednak okazuje się, że małe i średnie firmy narzekają na kłopoty ze znalezieniem pracowników. Jak to możliwe? Niestety, bezrobotnych jest wielu, lecz mało który ma kompetencje, których oczekują pracodawcy. Widać to głównie na przykładzie małych oraz średnich firm, których właściciele prowadzą procesy rekrutacyjne na własną rękę. Zwykle nie mają możliwości dotarcia do zbyt szerokiego grona kandydatów. Nie dysponują też wiedzą pozwalającą im na odpowiednie przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego. Continue reading “Małe firmy mają problem ze znalezieniem odpowiednich pracowników” »

franczyza - Starbucks

Spadają ceny franczyzy – będzie więcej firm pod cudzą marką?

lp42-y 22 kwietnia 2014

franczyza - Starbucks

Franczyza staje się w Polsce coraz popularniejsza, a to sprawia, że jej ceny są coraz niższe. Polakom ewidentnie przypadła do gustu opcja prowadzenia firm pod szyldem innej marki. Rynkowi analitycy zwracają uwagę na fakt, że zainteresowanie taką opcja dotyczy obu stron. Zwiększa się liczba Polaków, którzy chcą inwestować w prowadzenie biznesu pod inną marką, ale jednocześnie rośnie też grupa firm, które chcą rozwijać się właśnie poprzez udostępnianie logo oraz swojego pomysłu na biznes. Continue reading “Spadają ceny franczyzy – będzie więcej firm pod cudzą marką?” »